引领、监督作用与合作社的信息、生产、市场优势深度融合,借鉴吸收企业先进管理经验与种植技术,动员党员、致富能手带头加入合作社,让合作社成为全村人的“自己事”,不断盘活资源、用活资产、激活潜力,激发村干部干事创业的热情,提振村民信心,吸引了更多年轻人返乡创业就业。
“办事效率高、事情能解决,法律做后盾、口服心也服。”申楼街道王斌庄村村民老马对街道矛盾纠纷调处室赞不绝口,“我们街道的矛盾纠纷调处室可以为群众提供矛盾纠纷调解、信访代办、法律援助等贴心服务,金牌调解员帮乡亲们化解了一件又一件烦心事。”
该区聚焦做实治理、做优服务,时刻把群众的利益放在第一位。以开展“党群连心工程”为契机,2132名党员推门进户、结对认亲,关注并解决好群众的急难愁盼问题。建立“党建+平安巡防”工作机制,充分调动社区民警、“五长一员”、党员志愿者等多方力量,组建“红袖标”志愿巡防队伍,每日执行治安巡逻任务,随时随地解决安全隐患、群众求助等问题。聚焦矛盾纠纷的预防和化解,积极引导多方参与、协商共治,充分发动法律工作者、村干部、网格员、党员等力量,借助“人熟、地熟、情况熟”的优势,成立多元调解队伍,打造老于调解室、疆红调解室等13个精品调解品牌,及时、高效地为居民解决诉求、困难和问题,形成“党建领方向、网格全覆盖、服务零距离”的基层治理新格局。
“创建‘五星’支部必须坚持为民情怀,践行为民初心,把‘小事’办实、把‘实事’办好。下一步,区委组织部将牢牢把握加强党的领导这一核心、高效服务群众这一根本、创新工作模式这一路径,以实事创星、靠实干争星,全面提升党建引领基层治理效能,为卫东区持续推进‘资源型城市转型升级典范区’建设提供坚强的组织保障。”区委常委、组织部部长邱学锋说。