新华区：感悟思想伟力 激发红色活力 奋力书写建设鹰城现代化中心城区新答卷

全国、全省、全市组织工作会议的召开，为我们做好当前和今后一段时间党的建设和组织工作提供了根本指引和实践落脚点。新华区委将深刻领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，认真贯彻党中央和省委、市委工作部署，努力在我市“壮大新动能、奋进百强市”、创建国家创新型城市中当标兵、走前列。

坚定维护核心，以新思想领航定向。扎实开展主题教育，持续深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想。持续深入落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，以及中央和省委、市委决策部署，完善县级干部牵头落实的闭环管理机制，制定每项工作的任务清单、责任清单和工作流程图，突出解决好难点堵点因素和群众急难愁盼问题，以实际行动捍卫“两个确立”，做到“两个维护”。

坚持创新驱动，充分激活人才引擎。紧紧围绕我市创建国家创新型城市部署，牢固树立“大人才观”，把人才作为创新第一资源，统筹科创平台、人才、政策、主体、环境“五位一体”。把香山大学城摆在“一号工程”位置，用好中原学者工作站，携手中国平煤神马、平高集团、平顶山学院、河南城建学院等本地企业和高校，加快重点实验室、技术研发中心等平台建设。柔性引进院士团队、长江学者等专家人才，深入开展“助企博士服务团”和“百名人才进百企”活动，推动企业与高校协同创新。加大科技资金支出，落实科技奖补、科技创新券等各项支持政策，更多培育引进国家高新技术企业、“专精特新”企业，激活创新主体内生动力。以“有为政府”推动“有效市场”，弘扬企业家创新精神，做实企业服务，打造一流科创生态。

夯实基层基础，打造坚强战斗堡垒。以“五星”支部创建为牵引，部署推动“党群连心工程”，持续深化“五星工坊”建设成效，着力解决软弱涣散问题，全年力争创建“五星”支部3个、“四星”支部17个。农村党建突出强村富民，推动基层党建与和美乡村建设紧密结合，把更多资源汇聚到组织建设、产业培育、人居环境等方面。城市党建突出创新治理，落实“街区吹哨、部门报到”工作机制，以红色物业为牵引推动老旧散小区物业服务全覆盖，提升社区党组织服务能力。“两新”组织党建突出融合发展，把党支部建在园区楼宇、项目一线，实现“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。机关党建突出学用结合，找准党建工作与业务工作结合点，着力解决“灯下黑”“两张皮”问题。完善属地党员“直管”、在职党员“协管”、流动党员“代管”、退休党员“爱管”模式，更好发挥党员先锋模范作用。

激励担当作为，锻造过硬干部队伍。坚持党管干部原则，统筹抓好干部选育管用，切实把领导班子配优建强、把干部队伍管好用好。更加突出实干实绩导向，注重“四个一线”干部识别、培养、选拔，锤炼过硬能力本领。持续健全完善培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，不断注入充实干部队伍的源头活水。坚持严管厚爱相结合，着眼全面监督严格管理，全过程了解干部的现实表现，为干部精准“画像”。为担当者撑腰鼓劲，按照“三个区分开来”的要求，不断健全容错纠错机制，激励干部担当作为。